伊斯来福,让测量变得简单!
员工天地
中小企业电子商务解决策略

中小企业电子商务解决策略

中小企业电子商务解决策略

Chris发表于2011-05-2335次浏览 查看

于娟和她的生命日记

于娟和她的生命日记

记录黑暗是残酷的,尤其在感到属于自己的那盏生命之灯一点点黯淡之时。但于娟决定完整地写下这段生命中最黑暗

陆蔚发表于2011-05-20361次浏览 查看

外包:不可滥用的法宝

外包:不可滥用的法宝

外包法宝不可滥用,公司的核心部门万万不可外包。外包只适用于非核心部门。

Kati发表于2011-05-1933次浏览 查看

曾国藩做人的八大学问

曾国藩做人的八大学问

人生之学问有万千。对弱者来说,他们理解的人生学问,大多是相信“借人成己”,因此总习惯去寻找“第三只手”,但对

郭永成发表于2011-05-18124次浏览 查看

活着就为改变世界

活着就为改变世界

乔布斯是个传奇,没人能否认。天才、圣徒、纯粹、狂热、恶魔、傲慢、孤僻、暴躁……最好与最坏的词都可以套用

郭珊珊发表于2011-05-1754次浏览 查看

用能力去创造公平

用能力去创造公平

在不公平的条件下也要坚持战斗,做一个真正的赢家!在大学校园里,我们经常听到这样的抱怨和豪言壮语,“生活太不

魏云发表于2011-05-1641次浏览 查看

学会挖掘自己的潜能

学会挖掘自己的潜能

一位名叫史蒂文的美国人,他因一次意外导致双腿无法行走,已经依靠轮椅生活了20年。他觉得自己的人生没有了意义

范晶晶发表于2011-05-1338次浏览 查看

建立客户信任要突破六大障碍

建立客户信任要突破六大障碍

销售生涯的最大障碍不是价格,不是竞争,不是客户的抗拒,而是业务人员自身的缺陷。面对知名度不高的产品,尤其是高

陆蔚发表于2011-05-1250次浏览 查看

不适合做销售的几类人

不适合做销售的几类人

有一种说法,即只要经过严格的培训,每个人都能够成为合格的销售人员。但每个人与生俱来的特点改起来很难,而销售

Chris发表于2011-05-11264次浏览 查看

中小企业信息化有何特殊性?

中小企业信息化有何特殊性?

信息化到底能为企业带来什么?业内有句形象的比喻“不上信息化是等死,上了信息化是找死”,这其实能够反映中小企

Chris发表于2011-05-10215次浏览 查看

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【伊斯来福对员工的关怀】

·关怀:健康管理、共济会、特殊事件关怀

·激励:销售提成、专业成就奖、10年、20年长期服务奖

·沟通、激励、关怀为优秀的人才创造和谐、富有激情的环境

·在工作之外,我们鼓励员工追求身心的健康,追求家庭的和睦,追求个人生活内容的极大丰富。如定期举办丰富多彩的活动:山岳协会、万科杯足球赛、赛艇协会、摄影协会,并成立羽毛球、乒乓球、象棋、足球等员工俱乐部,丰富员工业余生活!

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【重点协助解决以下问题】


如何使新员工以最快的速度打破陌生感,建立归属感,融入团队?

如何使新员工迅速进入工作角色,并建立良好的同事关系?

如何让新员工更好了解和融入企业文化,提高工作绩效?

如何能在新人投入产出比上得到最优结果?这是每一个企业都必须面临的问题。


【培训收益】


磨炼意志,加强纪律,培养新人创造性思维,提高认识问题和解决问题的能力。

完成从院校人到公司人的转变,关注公司需求、进入工作角色,产生工作绩效。

帮助新人快速融入团队,加强新人之间的彼此了解和沟通,培养团队精神。

挖掘潜能,培养新人积极向上的心态和良好的心理素质。

加强新人对企业的认同感和归属感,明确发展方向。